キャリアアップ

転職を考える年齢

30代半ばを過ぎると転職を考える人が多くなるようですが、求人数との割合はどうでしょう。長い間働いているのに評価がアップしない、実績も経験も積んでいるのに活かされないなどの不満を抱く人は多いようです。多くの場合は、今よりより良い労働環境や労働条件を目指して転職活動をするという人が多いようです。とはいえ、転職をした人の中で収入アップにつながったという人は全体の3割、逆に収入がダウンしたという人は全体の約4割だといいます。

日本の景気はなかなか好転しないこともあり、年収を転職で高くすることは予想外に困難を極めるとされています。今すぐではなくても、転職した数年後には待遇が改善するという人もいます。転職することで評価が良くなることを見込んで、業務内容や職場環境なども含めて転職を決定する人もいるようです。仕事以外のことや家族のために時間を確保したいと転職をする人もいます。殆ど残業が無い仕事を選ぶなど、転職して優先したいこと優先順位を決めておくことで転職後の満足度も大きく異なってきます。年齢や家族環境によっても状況は異なりますが、男性が転職活動をやり遂げるには、家族のバックアップが得られるかどうかでかなり違います。自己判断で思い切りよく転職活動をするのは男性よりむしろ女性で、年齢に関係なく職を変えます。転職といっても人によって状況は色々です。同業他社への転職やこれまで縁がなかった業種への転職など、求人も多様化しているようです。
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